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华龙网3月27日15时讯 如今亚健康问玩大发快三怎么投注题日益凸显,工作的压力与生活不舒心成为亚健康人群最大的隐患。很多公司都会采取各种各样的员工福利来吸引和留住优秀的员工,工作酬劳是满足物质需求,而现在也来越多的企业单位开始重视员工的精神关爱,特别是员工的个人问题。近日,由固守控股携手爱康国宾体检中心、安诚必中快三计划免费版保险、城投集团土地中心等五家企业举办了一次别开生面的交友联谊会。

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来参加的活动的嘉宾多数是80、90后。在现场我们了解到一位85年的IT男周先生,作为一复蠓⒖?大小单双技巧龅湫痛罅銲T男,天天面对电脑数据,觉得自己性格都随之变大发快三精准计划app得更内向了】烊治鋈砑工作就是电玩百乐庄闲的必赢口诀脑,电脑就是全部。生活变得无趣,看到心仪女生,好像连话都不会说了。但参加这样的企业交友联谊会恰恰弥补他的性格短板,有熟悉的同事在身边可减少对陌生感的胆怯,和其他企业的女生交流更知根知底,比钥烊夥鸭苹砑蠓⒖烊偻噬裾在其他娱乐场所认识的女生要更靠谱。

90后的王小姐参加这次活动也是感受聘咂挡蚀蠓⒖烊ヂ阅深,在欢乐的游戏环节中不仅能释放压力,同时能认识不痛蠓⒖烊粲谑裁床势爆类型的男生,这些都是让她最开心的。她表快三大发群示除了工作同事和上学时的同学外,根本没机会去认识不同圈层的人,希快三大小单双回血技巧望公司以后多举办这类主题型联谊活动。

本次活动中最大的亮点还有奖品丰富,美食、美景、美女为这次交友联谊会带来更多不一样的体验。固守控股旗下的麦卡福利社活动部负责人杨女士表大发彩票快三技巧示:“这次交友联谊会是公司对员工福利精神关爱方面踏出的第一步。我们都知道员工精神状态在工作中的重要性。经常我们都看到一些公司企业文化中提到一句‘我们要做相亲相爱的一家人’。但这句话往往只是一句口号,并没哟蠓⒖烊记尚真正去落实。所谓精神关爱,我们就是要去帮助员工解决或协助解决他们在工作以外的难题。因此我们对员工精神关爱的活动不会只举办一次,陆续还会有更多主题大发快三历史开奖结果活动。活动主题和详情都会在麦卡福利社的公众微信号、服务号〈蠓⒖?大小推算⑽⒉┓⒊鲅迹焓币蚕M大发快三的龙有多少期嗌缁崞笠道床斡搿!包/p>

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